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Idioma: Español (ES)

Está solicitando un empleo en otro país

Configure el mercado objetivo, la política de foto y fecha de nacimiento, y el idioma del currículum y el idioma de exportación. Son ajustes independientes y no viven juntos.

Recorridos · aproximadamente 8 minutos

En esta página
  1. Cuatro decisiones, tres lugares
  2. El país de destino
  3. La foto y los datos personales
  4. El idioma en el que se genera el documento
  5. El idioma en el que exporta
  6. Qué comprobar en la vista previa antes de enviarlo

Un currículum que funciona en su país no funciona automáticamente en el extranjero, y lo que tiene que cambiar no son solo las palabras. El tamaño de página cambia. Si una fotografía pertenece o no al documento cambia. Si se espera, se tolera o directamente no se quiere una fecha de nacimiento cambia. Y el documento puede acabar generándose en un idioma distinto del que estaba usando en la aplicación cuando lo exportó.

ATSReady se encarga de todo eso, mediante ajustes que viven en más de un lugar y que deliberadamente no se mueven juntos. Esta guía los recorre en el orden en que debería configurarlos y termina en la vista previa, el único lugar donde las cuatro decisiones son visibles a la vez.

Cuatro decisiones, tres lugares

Antes de exportar nada, está tomando estas decisiones:

  1. a qué mercado va dirigido el documento;
  2. si aparecen en él una fotografía y los datos personales;
  3. en qué idioma está escrito y etiquetado el propio documento;
  4. en qué idioma sale el archivo que descarga.

Las tres primeras están en el currículum, en una hoja que el producto llama Mercado e idioma. La cuarta está en el control de exportación de la barra de herramientas de la vista previa, no en el currículum en absoluto. Nada del idioma de la interfaz con el que está leyendo esta aplicación pertenece a esa lista.

Se mantienen separadas porque responden a preguntas distintas y se responden en momentos distintos. Un mercado es un hecho sobre a dónde envía el documento; sobrevive a cualquier descarga en particular. El idioma propio de un documento es una propiedad de ese documento. La elección de exportación es una propiedad de un archivo concreto que está produciendo ahora mismo, y puede razonablemente producir más de uno a partir del mismo currículum. Fusionarlos en un único control implicaría que cambiar cualquiera de ellos cambia los demás, y no es así — que es exactamente el malentendido que produce un currículum perfectamente localizado que llega en el idioma equivocado. Resumen de los ajustes de idioma es la página de referencia que traza la misma distinción desde el otro lado.

El país de destino

Abra el currículum, y después abra sus ajustes de mercado — el control se llama Ajustes de mercado e idioma y la hoja que abre se titula Mercado e idioma. El primer campo es Mercado objetivo.

Configurarlo cambia la presentación, no el contenido. Resuelve el tamaño de página, las convenciones del documento que aplica ATSReady, y la orientación que recibe sobre qué datos personales pertenecen a la página. No reescribe ni una palabra de su texto, y no traduce nada. La hoja le muestra lo que ha resuelto en una línea de resumen que nombra el formato recomendado y el tamaño de página, y los tamaños de página que nombra son A4 y Carta US. Ajustes de mercado objetivo para un currículum contiene las reglas de presentación completas.

Canal de envío está en la misma hoja, y es el campo que la gente se salta. Sus opciones son ATS / solicitud en línea, Adjunto por correo electrónico, Copia impresa, Portal gubernamental y Académico / investigación, y no es una etiqueta — cambia lo que el documento puede contener. Configúrelo según cómo esté enviando realmente el archivo.

La hoja Mercado e idioma abierta sobre el currículum, con los controles de mercado objetivo, idioma del currículum y canal de envío apilados dentro de ella.
La hoja de ajustes de mercado. Mercado objetivo, Idioma del currículum y Canal de envío están juntos aquí porque se resuelven juntos, y la línea de resumen debajo de ellos es ATSReady contándole lo que decidió a partir de los tres.

La hoja también avisa en lugar de bloquear. Si el idioma del documento es inusual para el mercado que eligió, se lo dice — Este idioma no es habitual para el mercado seleccionado. — y deja la decisión en sus manos, porque puede existir un motivo razonable para hacerlo así y el producto no conoce el suyo. Si un currículum iba dirigido a un mercado para el que ATSReady ya no tiene orientación, le informa de que ha sustituido algo y le indica qué ha sustituido.

La foto y los datos personales

En la misma hoja, Incluir foto está encima de Detalles personales, cuya indicación dice Elija qué detalles personales mostrar en este currículum. Los campos que gobierna son Fecha de nacimiento, Nacionalidad, Estatus migratorio, Autorización de trabajo y Disponibilidad.

El interruptor de incluir foto encima de los interruptores de datos personales para fecha de nacimiento, nacionalidad, estatus migratorio, autorización de trabajo y disponibilidad.
Incluir foto está justo encima de los datos personales a los que acompaña, porque son respuestas a la misma pregunta: qué espera ver un lector donde está solicitando, y qué no se le debe mostrar.

Esto es una cuestión de política disfrazada de preferencia, y el interruptor no tiene la última palabra. ATSReady le dirá claramente que Las fotos se ocultan automáticamente para las postulaciones por ATS. — así que una foto que activó se elimina cuando el canal indica que una máquina lee primero el documento. Donde una foto es legal o culturalmente arriesgada, dice Las fotos no son recomendables para este mercado y pueden introducir un riesgo de sesgo. y aplica el mismo razonamiento a campos personales concretos. Algunos campos se describen como mostrados solo cuando una oferta o un empleador lo exige.

Vale la pena decir por qué, porque es la diferencia entre un ajuste y una petición. La práctica contra la discriminación no es uniforme, y una convención neutral donde usted vive puede ser justo lo que hace que una candidatura quede filtrada en otro lugar. Un interruptor que simplemente le obedeciera dejaría que perjudicara su propia candidatura sin darse cuenta. Así que el interruptor es su petición, y la combinación resuelta de mercado, canal y plantilla es la respuesta. La plantilla también participa: algunos diseños no representan ningún hueco de foto ordinario — véase Plantillas de currículum. Fotos y datos personales del currículum es la página de referencia para toda esta resolución, y el límite de tamaño de una foto almacenada está junto con los demás en límites de archivo.

El idioma en el que se genera el documento

El tercer campo de esa hoja es Idioma del currículum, y pertenece al documento. Establece las etiquetas que ATSReady imprime alrededor de su contenido — los encabezados de sección, el formato de fecha, la dirección de lectura — y permanece con el currículum cuando vuelve a él la semana siguiente.

No traduce lo que usted escribió. Cambiarlo reetiqueta el marco y deja sus frases exactamente como estaban, por eso un currículum puede salir con encabezados correctos sobre viñetas en inglés. Su propio texto se traduce mediante un flujo de trabajo aparte — Traducir su contenido — y Idioma del currículum explica cómo se resuelve el ajuste propio de un currículum cuando no lo ha configurado explícitamente.

Esa separación es deliberada. Las etiquetas son redacción de ATSReady y puede reescribirlas sin riesgo. Las viñetas son suyas, y reescribirlas porque cambió un desplegable sería editar su historial sin que se lo pidiera.

El idioma en el que exporta

Ahora la cuarta decisión, y la que está en otro lugar. Abra la vista previa, abra Exportar, y el diálogo lleva una opción de Idioma de exportación junto con el formato.

Los controles de mercado e idioma abiertos sobre la vista previa, con el selector de idioma entre ellos.
Los controles de idioma están sobre la vista previa en lugar de en el formulario del editor, por eso un documento que se lee correctamente mientras lo edita puede salir igualmente en el idioma equivocado.

He aquí el comportamiento que sorprende a la gente, y es la razón por la que existe esta guía. Si nunca elige explícitamente un idioma de exportación, ATSReady resuelve uno por usted: primero una elección explícita, después su idioma de interfaz actual si el currículum ya tiene una traducción en él, y por último el ajuste propio del currículum. Así que un currículum traducido, abierto por alguien que lee la aplicación en ese mismo idioma, puede exportarse en él sin que nadie lo haya pedido. Resumen de los ajustes de idioma es donde se publica esa regla; la aportación de esta página es que lo más probable es que se encuentre con ella justo la noche en que está solicitando en el extranjero, con traducciones que hizo semanas antes por un motivo distinto.

La solución no es deshacer nada. Es hacer explícita la elección de exportación, cada vez, en el momento de descargar. Exportar un currículum cubre los formatos y el resto del paso de exportación.

Qué comprobar en la vista previa antes de enviarlo

La vista previa es el único lugar donde todo es visible a la vez, así que léala como una lista de comprobación:

  • el tamaño de página y el diseño coinciden con el mercado que configuró;
  • la fotografía está presente o ausente según lo que la política resuelta pretende, no simplemente según lo que usted activó;
  • los datos personales que se muestran son los que quería mostrar, y nada más;
  • las etiquetas propias del documento tienen la forma que espera;
  • el selector de exportación dice lo que usted cree que dice, antes de pulsar el formato.

Si algo está mal, haga clic en la parte de la vista previa que está mal: en el editor de escritorio, al hacer clic en el documento generado se selecciona la sección correspondiente en la columna del formulario, lo cual es más rápido que buscarla. Usar la vista previa para saltar a una edición explica dónde funciona ese atajo y dónde no.

Después exporte. Si el archivo no es lo que vio, el culpable es casi siempre una de dos cosas: una edición sin guardar que la exportación nunca leyó, o el selector de exportación resolviéndose en algo que usted no eligió. Ambas cosas son visibles en la pantalla que acababa de mirar.

Si su propio texto sigue en el idioma en el que lo escribió, eso es un flujo de trabajo aparte y una guía aparte: Cambió el idioma de la interfaz y la mitad de su contenido sigue en inglés.